Page 115 - 加拿大升學移民實戰

加國求職概略

4.) 合約工作機會是否沒有保障？

剛剛來到加拿大時候，自己的 CV 在機緣巧合下被一家獵頭公司的員工
看中，通過與他們的對話了解到「Canadian Experience」的重要性。他
們建議可以從合約工作（Contract Work）開始慢慢累積相關經驗。

合約工作通常短至兩、三個月，長的可能有一年，以工時計算（通常是
原本員工放產假 / 公司暫時需要加配人手）。合約工作性質的優勢，
是這些公司有很多都是大規模的上市公司或金融機構。但卻需要留意的
是：這種合約工作通常沒有福利或休假，多勞多得（上班前記得與各人
事部了解自己的合約條款）。也有很多公司在有 Permanent Headcount
前，會希望聘請合約員工看看是否合適，完成合約後也會有機會轉為
Permanent Position。所以剛開始在加拿大找工作可以從這種工作開始，
累積工作經驗與人脈後，更好的工作機會絕對會找上門。

5.) 是否一開始在華人公司找工作會比較容易？
香港人在加拿大的華人公
司有絕對的語言優勢，而
且最近這些公司也有很多
工作機會。但是倘若你英
文程度較好的話，相信你
的選擇不會只侷限於華人
公司。因此，努力提高英
文水平，絕對會協助你在
加拿大更容易找到想要的
工作，不用停留只在華人
公司找工作的框框內。

113