Page 113 - 加拿大升學移民實戰

加國求職概略

或許比較容易。然而，筆者有一次應徵了 Junior Level（有兩三年工作
經驗要求）的工作，被 Hiring Manager 問：為什麼會申請一份與自己經
驗與背景相差這麼大的工作，然後面試過後就收到了 Rejection Letter。

經過幾個面試所得到的整體感覺是：
‧ 如果自己的 CV & Cover Letter 能協助得到面試機會的話，面試你的
人絕對了解你是沒有 Canadian Experience 的，所以面試的時候就儘
量運用自己過往的經驗，告訴 Hiring manager 為什麼那份職位適合
自己。

‧ 如果在香港的職位愈高（例如高級經理或以上），經驗會被打折扣
的機率就愈高，而 Canadian Experience 就相對在這些高職位的工作
機會上顯得更重要。主要是職位愈高，管理的不只是工作本身，也
要承擔更多公司整體營運風險及人員管理的責任，所以了解加拿大
當地的工作文化 / 商業環境 / 合規守則等是絕對必須的。

3.) 還沒有抵達加拿大，如何在沒有找到工作時增加自己的
Canadian Experience ？如何在加拿大做回本行 / 找回
跟本身差不多的職位？

‧持續進修，報讀加拿大大學/學院的課程。在Stream A還沒有公布前，
全世界已經有不少有興趣移民加拿大的人都會從唸書下手，在加拿
大的大學 / 學院修讀 1-2 年的短期課程。除了可以更加認識自身行業
如何在加拿大的運行，也可以趁機拓展加拿大人脈。

‧ 持有加拿大大學 / 學院的畢業證書除了會增加工作機會，也會為申請
移民加分。身邊也有不少透過我們報讀學校的同學在畢業後，經教
授的推薦下很快得到加拿大本地公司的面試及工作機會。在這裡生
活久了就會發現，很多人都會通過這個方式移民加拿大。之前筆者
去洗牙時與 Dental Hygienist 聊天，她說自己在亞洲時是個牙醫，因

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